夕阳西下，忙碌了一天的鞍钢矿业齐大山选矿厂尾矿作业区厂外泵站职工们相互结伴，走进泵站不远处的一处崭新浴池，洗去身上的灰尘和一天的疲劳。这是不久前，该厂在开展“送清凉、保安全、促发展”为一线职工办实事活动中，针对职工反映外泵站洗浴难的问题做的一件实事。
今年以来，鞍山钢铁集团公司党委把开展 “送清凉、保安全、促发展”为一线职工办实事活动作为深入开展党的群众路线教育实践活动的一项实际行动，切实为职工办实事、解难题，问需于职工，问计于职工，真正做到小事不弃、难事不避、急事不等，进一步激发职工的劳动热情，凝聚职工的智慧力量，促进公司全年扭亏增效目标的实现。
活动开展以来，鞍山钢铁各基层单位不仅为职工购买了饮水机、电风扇、饮料、医药箱、茶叶等防暑降温用品，同时鞍山钢铁以及基层单位领导还深入基层一线，看望慰问一线职工，了解职工的作业环境。据统计，鞍山钢铁各单位先后走访慰问一线职工78947人次，为一线职工送去价值323万元医药以及防暑降温用品，将组织的关爱送到职工的心中。同时各单位针对高温季节特点和职工现场作业环境和特点，合理调整作业时间，使职工以饱满的精神状态投入到工作中。其中鞍钢矿业弓矿公司、鞍山钢铁铁运公司对部分露天作业岗位适时调整了工作时间，实行弹性工作制度，采用早上班、晚下班、中间休息时间延长的办法，合理避开中午时段的高温，有效保证职工身体健康。
了解职工工作和生活的实际困难，尽全力解决问题，为广大职工创造安全舒适的作业环境，是鞍山钢铁开展此次活动的一项重要内容。活动中，鞍山钢铁各级组织深入到作业条件最艰苦的岗位，了解职工所需所盼，及时收集职工的意见与建议,主动帮助协调解决基层单位和群众关心的热点、难点问题。针对职工提出的浴池吊棚有脱离等问题，鞍钢股份大型厂立即组织人员现场协调，制定凯发k8ag旗舰厅真人平台的解决方案，限期整改。鞍钢股份鲅鱼圈分公司及时对900多台饮水机进行清理，保证全体职工饮用水安全，并为现场配备饮水机130多台，有效解决职工饮水难的问题。鞍钢股份线材厂将改善中、夜班饭菜质量作为一项重要工作，与相关单位协调沟通，增加食品的种类，让职工吃饱、吃好。
如何把关爱职工的工作做实做久，推动企业不断向前发展？鞍山钢铁集团公司各单位充分发挥职工的智慧和力量，通过开展职工代表视察活动，与相关部门负责人一起对重大危险源、重大风险管理、劳动保护、生活福利、女职工特殊劳动保护等进行专项检查，切实建立保护职工权益、服务职工利益、推动企业发展的长效机制，提高服务职工的能力和水平。鞍凌公司成立由相关部门负责人和职工代表组成的调研小组，分征求意见、解决问题、反馈提升三个阶段深入生产一线，先后深入122个班组，监督检查22次，了解职工所需，开展隐患排查整改，及时汇总和提炼问题，制定或修订制度，先后督促整改危害一线职工身心健康和安全的事故隐患166项，有效提升了管理水平。鞍钢股份质量检验中心组织建立中心主任联络员会议制度，从基层选拔14人担任主任联络员，定期组织召开联络员会议，使其与中心领导面对面交流，指出问题，提出诉求。在不久前举行的第一次会议上，联络员提出意见建议47条，现场解决10条，其余问题正在解决之中。