按照国务院国资委党委《关于在“两学一做”学习教育中召开中央企业领导班子“增强‘四个意识’，严守政治纪律政治规矩”专题民主生活会的通知》精神要求，10月21日，鞍钢集团公司党委召开领导班子“增强‘四个意识’，严守政治纪律政治规矩”专题民主生活会。鞍钢集团公司党委书记、董事长唐复平主持会议，代表领导班子作对照检查并作总结讲话，集团公司领导班子成员逐一作对照检查。
鞍钢集团公司党委高度重视这次民主生活会，严格按照国务院国资委党委的精神要求，切实抓好会议准备。集团公司党委召开会议专题研究部署领导班子民主生活会相关准备工作，对会前、会中和会后各项工作提出要求，明确责任部门和完成时限。认真抓好习近平总书记关于严明党的政治纪律和政治规矩重要讲话精神学习，奠定思想基础。紧扣民主生活会主题，坚持发扬民主、开门纳谏，广泛征求意见，找准存在问题。深入开展谈心活动，坦诚交流思想，营造开好专题民主生活会的良好氛围。认真撰写发言提纲，进行党性分析，深入剖析根源、认清问题实质，提出整改措施。
唐复平在主持会议时要求，今天的民主生活会，要紧紧围绕“增强‘四个意识’，严守政治纪律政治规矩”这一主题，认真贯彻党章要求和《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内规章，深入学习习近平总书记系列重要讲话精神，特别是遵守政治纪律政治规矩的“五个必须”要求，联系班子和个人实际深入查摆问题，严肃认真开展批评和自我批评，切实增强“四个意识”，增强向习近平总书记看齐的思想自觉和行动自觉，扎实推进集团公司各项生产经营任务的全面完成，坚决打胜扭亏增效攻坚战。
会上，唐复平代表领导班子围绕“增强‘四个意识’，严守政治纪律政治规矩”作了对照检查，对照“四个意识”查找问题，深刻剖析存在问题的原因，提出整改方向和措施；每位领导班子成员围绕“增强‘四个意识’，严守政治纪律和政治规矩”作了个人对照检查发言，查摆了自身存在的问题，剖析了产生问题的原因，制定了整改措施；班子成员敢于查摆不足，敢于担当责任，敢于开展批评，既达到了相互教育、相互警醒的效果，也达到了交流思想、推动工作的目的。
唐复平就进一步抓好民主生活会后续整改工作提出要求。他强调，要坚持深入“学”，打牢增强“四个意识”的思想基础。增强“四个意识”是在新的历史起点上坚持和发展中国特色社会主义的必然要求，是解决突出问题、确保党的先进性纯洁性的必然选择，是全面从严治党、严肃党内政治生活的重大举措。各级领导干部要深入学习和领会增强“四个意识”的内涵和意义，不断提高把“四个意识”转化为实际行动的思想自觉。要增强政治意识，坚定理想信念；增强大局意识，做到恪尽职守；增强核心意识，带头苦干实干；增强看齐意识，严守纪律规矩。
唐复平强调，要坚持彻底“改”，率先垂范解决自身存在的问题。查摆问题是手段，整改落实是关键，解决问题是目的。针对这次民主生活会上查摆出来的问题，每位班子成员都要从我做起，从现在做起，带头整改，强化落实，争做表率。要在从严从实抓好整改上下功夫，无论是领导班子的问题、班子成员个人的问题，还是分管工作的问题，都要主动认领，制定整改措施，列出清单，明确整改时限，对于能够马上整改的问题立行立改，对于不能马上整改的问题制定措施限期整改。要在强化监督执纪问责上下功夫，一方面要积极开展经常性的党风廉政教育，不断增强广大党员干部廉洁自律意识，把问题解决在萌芽状态；另一方面，要敢于亮剑，大胆开展正风肃纪问责处理，努力做到无禁区，全覆盖，零容忍。要在建立健全长效机制上下功夫，建立健全用批评与自我批评武器发现问题、解决问题的长效机制，进一步落实民主生活会、民主评议党员等党内生活制度，为开展扎实有效的批评与自我批评奠定基础。
唐复平强调，要坚持“做”到位，全力以赴实现全年生产经营目标。“两学一做”学习教育，“学”是基础、“做”是关键，学习成果最终要体现在干事创业、勇于担当上。进入下半年以来，原燃料价格上涨明显，集团公司又面临严峻挑战，各级领导干部作为“决定因素”，要进一步增强做好工作的责任感和使命感，坚定信心，鼓足干劲，勇于担当，奋战四季度，努力实现全年生产经营目标。要贯彻落实全国国有企业党建工作会议精神，大力加强党的建设，坚持党对国有企业的领导不动摇，坚持服务生产经营不偏离，坚持党组织对选人用人的领导和把关作用不能变，坚持建强企业基层党组织不放松，加强思想政治工作。各级领导干部要全力积攒能量，全力以赴做好年底前的大量收口工作，完善工作措施，抓好责任落实，努力完成今年各项工作任务，为明年起好步奠定坚实的基础。要认真谋划好明年工作，各级领导干部要以超常规思维，系统研究和谋划好明年的发展思路、工作重点和具体措施，要在出重拳、见实效上下功夫，确保明年实现良好开局。
唐复平希望领导班子成员要以这次专题民主生活会为契机，切实增强“四个意识”，团结带领全体职工迎难而上，扎实工作，攻坚克难，为实现今年生产经营目标，打胜明年扭亏脱困攻坚战而努力奋斗。
鞍钢集团公司党委高度重视这次民主生活会，严格按照国务院国资委党委的精神要求，切实抓好会议准备。集团公司党委召开会议专题研究部署领导班子民主生活会相关准备工作，对会前、会中和会后各项工作提出要求，明确责任部门和完成时限。认真抓好习近平总书记关于严明党的政治纪律和政治规矩重要讲话精神学习，奠定思想基础。紧扣民主生活会主题，坚持发扬民主、开门纳谏，广泛征求意见，找准存在问题。深入开展谈心活动，坦诚交流思想，营造开好专题民主生活会的良好氛围。认真撰写发言提纲，进行党性分析，深入剖析根源、认清问题实质，提出整改措施。
唐复平在主持会议时要求，今天的民主生活会，要紧紧围绕“增强‘四个意识’，严守政治纪律政治规矩”这一主题，认真贯彻党章要求和《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内规章，深入学习习近平总书记系列重要讲话精神，特别是遵守政治纪律政治规矩的“五个必须”要求，联系班子和个人实际深入查摆问题，严肃认真开展批评和自我批评，切实增强“四个意识”，增强向习近平总书记看齐的思想自觉和行动自觉，扎实推进集团公司各项生产经营任务的全面完成，坚决打胜扭亏增效攻坚战。
会上，唐复平代表领导班子围绕“增强‘四个意识’，严守政治纪律政治规矩”作了对照检查，对照“四个意识”查找问题，深刻剖析存在问题的原因，提出整改方向和措施；每位领导班子成员围绕“增强‘四个意识’，严守政治纪律和政治规矩”作了个人对照检查发言，查摆了自身存在的问题，剖析了产生问题的原因，制定了整改措施；班子成员敢于查摆不足，敢于担当责任，敢于开展批评，既达到了相互教育、相互警醒的效果，也达到了交流思想、推动工作的目的。
唐复平就进一步抓好民主生活会后续整改工作提出要求。他强调，要坚持深入“学”，打牢增强“四个意识”的思想基础。增强“四个意识”是在新的历史起点上坚持和发展中国特色社会主义的必然要求，是解决突出问题、确保党的先进性纯洁性的必然选择，是全面从严治党、严肃党内政治生活的重大举措。各级领导干部要深入学习和领会增强“四个意识”的内涵和意义，不断提高把“四个意识”转化为实际行动的思想自觉。要增强政治意识，坚定理想信念；增强大局意识，做到恪尽职守；增强核心意识，带头苦干实干；增强看齐意识，严守纪律规矩。
唐复平强调，要坚持彻底“改”，率先垂范解决自身存在的问题。查摆问题是手段，整改落实是关键，解决问题是目的。针对这次民主生活会上查摆出来的问题，每位班子成员都要从我做起，从现在做起，带头整改，强化落实，争做表率。要在从严从实抓好整改上下功夫，无论是领导班子的问题、班子成员个人的问题，还是分管工作的问题，都要主动认领，制定整改措施，列出清单，明确整改时限，对于能够马上整改的问题立行立改，对于不能马上整改的问题制定措施限期整改。要在强化监督执纪问责上下功夫，一方面要积极开展经常性的党风廉政教育，不断增强广大党员干部廉洁自律意识，把问题解决在萌芽状态；另一方面，要敢于亮剑，大胆开展正风肃纪问责处理，努力做到无禁区，全覆盖，零容忍。要在建立健全长效机制上下功夫，建立健全用批评与自我批评武器发现问题、解决问题的长效机制，进一步落实民主生活会、民主评议党员等党内生活制度，为开展扎实有效的批评与自我批评奠定基础。
唐复平强调，要坚持“做”到位，全力以赴实现全年生产经营目标。“两学一做”学习教育，“学”是基础、“做”是关键，学习成果最终要体现在干事创业、勇于担当上。进入下半年以来，原燃料价格上涨明显，集团公司又面临严峻挑战，各级领导干部作为“决定因素”，要进一步增强做好工作的责任感和使命感，坚定信心，鼓足干劲，勇于担当，奋战四季度，努力实现全年生产经营目标。要贯彻落实全国国有企业党建工作会议精神，大力加强党的建设，坚持党对国有企业的领导不动摇，坚持服务生产经营不偏离，坚持党组织对选人用人的领导和把关作用不能变，坚持建强企业基层党组织不放松，加强思想政治工作。各级领导干部要全力积攒能量，全力以赴做好年底前的大量收口工作，完善工作措施，抓好责任落实，努力完成今年各项工作任务，为明年起好步奠定坚实的基础。要认真谋划好明年工作，各级领导干部要以超常规思维，系统研究和谋划好明年的发展思路、工作重点和具体措施，要在出重拳、见实效上下功夫，确保明年实现良好开局。
唐复平希望领导班子成员要以这次专题民主生活会为契机，切实增强“四个意识”，团结带领全体职工迎难而上，扎实工作，攻坚克难，为实现今年生产经营目标，打胜明年扭亏脱困攻坚战而努力奋斗。