如何让党的十九大精神在基层党建工作实践中深度融入，落地生根？鞍钢矿业公司党委把学习宣传贯彻党的十九大精神作为首要的政治任务来抓，牢牢把握正确导向，系统学习，周密布置，狠抓落实，通过开展系列党内教育实践活动，加强基层党组织和党员队伍建设，激发广大党员、干部职工干事创业热情，以一流工作业绩推动各项工作再上新台阶、再创新水平。
党的十九大召开后，该公司迅速掀起学习十九大精神的热潮，全力营造学习宣传贯彻党的十九大精神的浓厚氛围。先后下发了《矿业公司党委关于全面深入学习宣传贯彻党的十九大精神的通知》等文件。党委中心组在系统学习中，以党的十九大精神统一思想和行动，明确了改革发展的时间表、路线图，把各项工作落实到鞍钢集团的战略部署中。为深入做好学习贯彻工作，该公司开展了四项党内教育系列实践活动，即：开展十九大精神主题学习系列活动，在各级党组织中采取多种形式系统推进，分层次统筹安排，明确学习重点内容和计划，保证学习活动的深度、广度和认知度，重点突出加强党的政治建设内容，牢固树立领导人员“四个意识”，确保学习贯彻党的十九大精神在统一思想、凝心聚力上取得实效，在落实部署、见诸行动上取得实效；开展深化党支部建设提升年系列活动，以突出提升组织力和政治功能为重点，全面加强基层党支部综合调研评价、深入推进基层党支部对标学习、开展好党支部主题党日教育，充分发挥战斗堡垒作用；开展党员率先示范系列活动，通过开展戴党徽、亮身份、共产党员工程、“我与企业共成长，我为企业作贡献”党员提合理化建议、党员责任区和先锋岗评选等活动，教育引导广大党员牢记宗旨和使命，发挥党员示范引领作用，为职工作表率；开展“践行共享理念 关爱一线员工”专项服务系列行动，立足解决好广大一线职工在生产生活中最关心、最直接、最现实的利益问题，确立集团级项目25项，公司级立项94项，基层单位级立项92项，让职工共享企业改革发展成果，感受到党组织的温暖，增强荣誉感、归属感和幸福感。
在此基础上,该公司党委打出加强基层组织建设“组合拳”，通过开展党支部书记集中轮训、建立“三会一课”督查机制、深度推进主题党日教育等活动，在各级党组织中深化党的十九大精神的学习和贯彻，全面提升党组织的创造力、凝聚力和战斗力。在党务知识基础培训、导师帮带培训、组织部门实践培训、党支部岗位挂职培训活动中，以全新培训模式，培训基层单位党支部书记、组织部长、组织员及党务后备人员510名，全面提升党务人员素质、能力和水平。“三会一课”督查机制的建立，使其真正成为政治学习的阵地、思想交流的平台、党性锻炼的熔炉。在鞍钢集团举办的基层党支部建设提升年活动推进会上，该公司基层单位做了经验介绍。深度推进党支部主题党日活动，进一步激发了党员工作活力。目前，该公司各基层党委共举办各类主题教育活动90多次，参与党员8300多人次，有力地促进了生产经营指标的完成。