为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,落实新时代党的建设总要求,鞍钢集团昨日召开2017年度直管单位党委书记抓基层党建工作述职评议会,听取党委书记抓基层党建工作述职,进一步压实党建工作主体责任和第一责任,推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸,为集团公司实现新的振兴发展提供坚强的政治保证和组织保证。
鞍钢集团党委书记、董事长唐复平主持会议并讲话。辽宁省委组织部组织一处副处长翟广平出席会议。
鞍钢集团领导班子成员,总工程师、总法律顾问、董事会秘书;鞍钢集团党委组织部、党委宣传部、党委办公厅、纪委、工会、团委等部门主要负责人;各直管单位党委书记、专职党委副书记、纪委书记;省党代会代表、人大代表、政协委员,鞍钢集团党代会、职代会、党员领导干部、优秀党支部书记、职工群众代表等参加会议。
结合年底述职评议考核工作,鞍钢集团对直管单位党委就贯彻落实全国国企党建工作会议精神和推进“两学一做”学习教育常态化制度化情况进行了督导调研,对222个“一般”党支部、57个“样板”党支部空白党委和48个鞍钢党支部工作示范基地进行了调研督查,对13个直管党委、18个基层党委、28个基层党支部进行了专题调研,释放全面从严治党的强烈信号,压紧压实党建责任,考准考实党建这个最大政绩,为开展党委书记抓基层党建工作述职评议考核打下了坚实基础。
会上,9名党委书记分别就抓基层党建工作作现场述职,4名党委书记作书面述职,总结2017年抓基层党建工作中的特色亮点,剖析存在的问题及主要原因,并提出2018年党建工作思路和整改措施。每名党委书记现场述职后,唐复平随即进行点评,直指问题,坚持问题导向“把脉开方”,既让与会人员感受到了压力,更让大家明确了努力方向,真正把抓基层党建工作责任扛起来、落下去。与会人员还对述职情况进行了民主评议。
唐复平在讲话中指出,过去的一年,是集团公司基层党建工作全面进步、全面过硬的一年,各单位党委认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威,牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念,坚持抓党建、促发展,坚持“调整、改革、创新、加强党的建设”一体化工作思路,鞍钢发生了历史性的变化,全集团实现由“保生存”转向“求发展”,基层党建工作发挥了保障推动作用。但也要看到,基层党建工作还存在一些薄弱环节,要切实加以解决。
唐复平就深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,落实新时代党的建设总要求,推动全面从严治党向纵深发展提出五点要求。一要坚持政治引领,推进党的十九大精神在基层落地生根。要坚持把维护习近平总书记的核心地位作为加强党的政治建设的首要任务;坚持把严肃党内政治生活作为加强党的政治建设的基本途径;坚持把推进干部作风转变作为加强党的政治建设的根本保障。二要坚持围绕中心,推进基层党建发挥引领保证作用。要在引领发展上把方向、管大局、保落实,把党的领导嵌入公司治理。要在全面深化改革上筑堡垒,促进党建工作与中心工作的深入融合。要在攻坚克难上当先锋,在推进集团公司改革发展中建功立业。三要坚持压实责任,推进全面从严治党向纵深发展。要加大压力传导力度,推动党建工作责任向基层党支部延伸、向“神经末梢”传导。要加大考核评价力度,用考核传导压力、激发动力、落实责任。要加大调研督查力度,通过随机抽查、一竿子插到底等方式,推动各项工作落地见效。四要坚持夯实基础,推进基层党组织全面进步、全面过硬。习近平总书记在党的十九大报告中,对基层党组织建设提出一个重要命题,就是提升基层党组织组织力。要强化基层党组织政治功能、服务功能、组织功能和保障功能。五要坚持问题导向,推进述职评议后续整改工作见实效。要对症下药,制定整改措施,切实改进工作,巩固成绩,扩大优势。要从严考核,强化结果应用,真正形成抓好党建是最大政绩的考核激励机制。要精心组织,全面推进述职评议考核工作,真正述出导向、述出责任,评出压力、评出干劲。
唐复平强调,这次述职评议会,既是总结2017年党建工作的述职会,更是做好2018年党建工作、取得新成绩的动员会。新时代意味着新起点新要求,新时代呼唤新气象新作为。要更加深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,不忘初心、牢记使命,坚持“三个一以贯之”,做到“五个过硬”,推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸,为加快推进集团公司实现新的振兴发展提供坚强政治保证和组织保证,以优异成绩迎接集团公司第二次党代会胜利召开。