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5年前的9月，鞍钢集团第一次党代会将“打胜扭亏增效攻坚战”和“打胜转型升级攻坚战”作为今后一个时期的奋斗目标，为彼时正身处钢铁行业“冰冻期”鞍钢集团确定了发展方向。
5年来，鞍钢集团以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十八大、十九大精神，践行“六种发展理念”，狠抓“四项重点工作”，砥砺前行、拼搏奋进，经受住了经济新常态的洗礼和行业“冰冻期”的考验，夺取了“保生存”到“求发展”攻坚战的胜利。
今年10月，鞍钢集团在传达学习习近平总书记视察东北三省的重要讲话精神时，将“打造国之重器的‘钢铁脊梁’”“站稳钢铁行业‘排头兵’”作为发展方向。当前，鞍钢集团正紧随新时代的脉搏，积极谋求企业高质量发展。
牢记使命担当，顺势而为谋科学发展
2012年以来，随着我国经济挥别高速增长转而进入“新常态”，钢铁等原材料行业由高速扩张的“火热”时代，迅速滑入产能过剩的漫长“严冬”：钢材卖出白菜价、钢铁企业大面积亏损……
面对严酷的市场形势，作为“共和国钢铁工业的长子”，鞍钢即使深陷“生死边缘”，亦从未敢忘自己的使命和担当。要成为“钢铁脊梁”，要站稳钢铁行业“排头兵”，这是鞍钢集团在困境中的呐喊，更是鼓舞鞍钢人奋力拼搏的号角。
鞍钢集团第一次党代会提出，要以全集团实现扭亏为盈为主要标志“打胜扭亏增效攻坚战”，以实现经济升级版为主要标志“打胜转型升级攻坚战”。
5年来，鞍钢集团坚定不移贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十八大、十九大精神，按照习近平总书记在参加十二届全国人大五次会议辽宁代表团审议时期望鞍钢早日实现“凤凰涅槃”“浴火重生”的嘱托，解放思想，转变观念，践行“六种发展理念”，狠抓“四项重点工作”，坚持依靠自己的力量战胜困难，充分激发 “保生存、求发展”的内生动力，不断提升市场竞争力。
鞍钢集团把政治建设摆在首位，坚持“两个一以贯之”，发挥党委“把方向、管大局、保落实”作用，提升基层党组织组织力，发挥党员先锋模范作用，将政治优势转化为竞争优势，为实现高质量发展提供了重要保障。
供给侧结构性改革是适应把握引领经济发展新常态的根本举措。习近平总书记提出的“三个推进”要求，将推进供给侧结构性改革放在首位。
做强做优钢铁主业，做精做活非钢产业，做大做细资源产业，鞍钢集团把提高供给体系质量作为主攻方向，明确“631”产业结构调整目标，加快优化产业结构，推动质量变革、效率变革、动力变革。钢铁主业实现提质增效，非钢产业创效能力明显提升，资源优势得以释放。积微物联、德邻陆港等新兴产业正在发展壮大。
守住“保生存”的生命底线，划定经营现金流为正、产品边际利润为正“两条红线”。
把“处僵治困”作为推进供给侧结构性改革的重点，一企一策制定扭亏措施，切除攀成钢等“亏损瘤”让“健康肌体”免受感染，治好朝阳钢铁、鞍钢股份无缝钢管厂一批“病号”，为调整产业结构腾挪出广阔空间。
打好“三大攻坚战”，既关乎国家大局，又关乎百姓千家万户，更关乎企业可持续发展。鞍钢集团切实履行央企责任，坚决走在前列，争当表率。
打好污染防治攻坚战。践行“绿水青山就是金山银山”发展理念，着力建设绿色鞍钢、美丽鞍钢。近年来实施节能减排、污染治理项目260余项，先后完成化工老焦炉全部停炉淘汰、钢厂烧结机全脱硫等污染防治重点工程。
打好精准脱贫攻坚战。深入贯彻习近平总书记精准扶贫、精准脱贫的一系列重要讲话精神，加大精准扶贫工作力度，健全扶贫对接机制，累计投入资金3400多万元，全方位多角度推动产业扶贫、民生扶贫、医疗扶贫、教育扶贫。开展“践行共享理念 关爱一线员工”专项服务行动，加大对困难职工的帮扶力度，从供暖到餐饮到医疗健康、从津贴到年金到奖励晋级，全方位实现发展成果共享。
打好防范化解重大风险攻坚战。重点做好去杠杆、减负债、防风险工作，与金融机构签署340亿元债转股合作协议，降低资产负债率，大力压缩“两金”占用，坚决守住不发生系统性风险的底线。
深化供给侧改革，转变经济发展方式，鞍钢集团借着“去产能”和“钢材价格大幅回升”的东风，从高速增长转向高质量发展，增强了企业盈利能力和市场竞争力。
开拓眼界思维，补齐短板求创新发展
眼界宽方能握全局、谋大势。
2018年11月7日，借助首届中国国际进口博览会的东风，鞍钢集团举办了“绿色 智造 共赢——钢铁产业链合作发展论坛”，以更高的视野、更宽的眼界寻求高质量发展之路。
2016年以来，鞍钢开展了“六种发展理念”大讨论，实施了全方位的行业对标，让鞍钢人挣脱思想禁锢，开始“放眼”世界谋发展。
全面深化改革，是“四个全面”战略布局中具有突破性和先导性的关键环节。
大刀阔斧的深化改革，是推动鞍钢集团振兴发展的关键所在。聚焦体制不优、机制不活、发展动力不足的顽疾，鞍钢集团紧扣国家“全面深化改革”脉搏，抢抓改革窗口机遇期，用全局观念和系统思维谋划改革，紧锣密鼓，压茬推进，蹄疾步稳，这是一种前所未有的改革节奏。
5年来，鞍钢集团启动实施改革项目300余项，全面深化改革的“四梁八柱”拔地而起——
以建立鞍钢集团董事会为起点，加快建立完善各级企业法人治理结构，全部二级子企业及其下属68家重要单元企业设立董事会。
构建差异化管控体系，实施分类管控、分类考核、分类授权，下放118项核心业务事项，突出放权监管，推动集团管控升级。
以“二书三办法”为核心，全面实施契约化管理，从微观市场主体入手，打破僵化体制，建立新的机制，传递市场压力，激发企业内生动力和发展活力。
锐意进取的技术创新，是加速鞍钢集团振兴发展的重要途径。秉持“鞍钢宪法”的核心内涵“创新”，鞍钢集团实施创新驱动发展战略，开放思维，兼容并蓄——
实施科研体制机制改革，推进科研设计机构“公司制”改造，使其由“吃皇粮”的费用单位，转变为市场化的科技企业，释放科研院所和研发人员的活力。
以开放思维抢占未来发展制高点，加大外部引智工作力度，积极与中科院相关所、东北大学等科研机构和高校合作，着力开展基础性和前瞻性技术研究；瞄准国家项目和下游用户高端需求成立咨询委员会，聚焦关键核心技术开展攻关，已将知名院士专家和各领域领军人才30余人纳入“智囊库”。
久久为功的打造品牌，是拉动鞍钢集团振兴发展的重要引擎。鞍钢集团承担起“钢铁脊梁”的使命，致力于全方位、多领域叫响鞍钢品牌——
定位制造高端树立品牌。对接“中国制造2025”高端装备创新， “鞍钢制造”成为复兴号、港珠澳大桥、蓝鲸一号、国产航母等国之重器的“钢铁脊梁”。
聚焦用户体验擦亮品牌。鞍钢集团主要领导一次次走进用户，倾听他们对鞍钢品牌的潜在需求和客观评价，在产品质量、价格、交货期、凯发k8官网下载客户端中心的售后服务等方面作出承诺。
紧跟前沿技术引领品牌。鞍钢集团牵头组建耐蚀钢产业技术创新战略联盟，建设海洋装备用金属材料及其应用国家重点实验室，与下游企业共建联合实验室。
扭亏为盈是一场必战的攻坚，转型升级是一场华丽的转身，而聚焦国企短板，延伸自身长板，树立市场品牌，无疑为其注入活力与动力。
汇聚磅礴伟力，上下同欲促振兴发展
合抱之木，生于毫末；千钧之力，聚于涓埃。
实现振兴发展需要发挥好政治引领作用，把方向、谋大局、定政策、促改革；发挥好基层党组织领导作用，教育党员、团结群众、攻坚克难；发挥好领导干部带头作用，转变作风、勇于创新、任事担当；发挥好职工群众主力军作用，敬业爱岗、成长成才、创新创效。
逐梦前行，首在把舵导航；攻坚克难，更需引领力量。
2018年端午节小长假第一天，鞍钢集团党委书记、董事长姚林主持召开一场以汽车钢工作为主题的“头脑风暴”研讨会，与近40名企业管理者和产销研人员一起对标先进，找差距、明措施、补短板、寻突破。
10月29日19时30分，鞍钢集团党委书记、董事长姚林刚刚抵达攀长特，便听取攀长特工作汇报，这是他今年以来第四次带队到攀钢调研指导工作。
一份份工作日志、一张张出行地图，记录并见证着鞍钢集团领导班子的奔波与足迹。他们始终把使命放在心上，把担当扛在肩上，把工作落在实处，带头学习，带头到所在党支部和联系点党支部过组织生活、讲党课，带头深入基层调研，察实情、听建议、聚智慧……
调整产业结构、“处僵治困”、契约化管理、压缩机构编制、减少法人企业、解决历史遗留问题……鞍钢集团决策层以实干兴邦的态度和魄力、求真务实的作风和形象，一件事情接着一件事情办，推出一系列重大举措，推进一系列重大工作。
越是企业关键时期，越要抓好党的建设，使党建工作“融入中心、进入管理、嵌入治理、发挥作用”。
构建党建工作责任体系、考核体系、制度体系，将党建工作由“软任务”变为“硬约束”；开展“基层党支部建设提升年”活动，推动基层党支部建设全面进步全面过硬；持续开展共产党员工程、党员建功立业活动、“戴党徽、亮身份、树形象、作贡献”活动等主题实践活动，充分发挥党员先锋模范作用……真正把党建工作成效转化为企业发展优势、竞争优势。
滚石上山、爬坡过坎，越是负重前行，越需要一支“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的干部队伍。
鞍钢集团通过全面系统的理论学习，不断提高广大干部的政治站位；通过选派领导人员到先进企业挂职锻炼、举办各类培训班，拓宽视野，提升创新能力；通过实施“身份市场化”“管理契约化”，激发了领导人员想事干事、担当作为的主动性和积极性；通过巡视巡查、机制创新、法规建设，营造出“不敢腐、不能腐、不想腐”的政治生态。
新时代赋予新使命，新使命激励新作为。
在广大职工中开展职工创新工作室建设和双增双节、提合理化建议以及治理设备漏油、节水节电等各类专项竞赛，推进全员创新创效。
在广大知识分子中深入开展“弘扬爱国奋斗精神、建功立业新时代”活动，激发广大知识分子创新创造活力；
在广大团员青年中实施“跟着郭明义学雷锋”“青年创新登高”“区域立体团建”活动，充分发挥其生力军和突击队作用；
……
万夫一力，天下无敌。没有什么力量比上下同欲更为磅礴，正是这种磅礴力量让鞍钢集团全面打胜了这场攻坚战，踏上了高质量发展的新征程。
一代人有一代人的长征路。站在新时代的鞍钢集团，最壮阔的改革画卷正雄健铺展，全体鞍钢人将以新的精神状态和奋斗姿态，谱写发展新篇章。